Agile Coach Opleiding II Inschrijven
Optie nemen
fysiekonline

Agile Coach Opleiding II

Inschrijven
Optie nemen
agile coach opleiding
Fysiek trainen op locatie.
Real life interactie in kleinschalige groepen.

Inspirerend en resultaatgericht veranderen naar een Agile organisatie

De Agile Coach Opleiding II is de logische een veel gevraagde opleiding na de Agile Coach Opleiding I. Waar module I ingaat op Agile Coaching technieken en de dynamiek van Agile teams, gaat deze training diep in hoe je een verandering opstart, iedereen meekrijgt en opschaalt in de gehele organisatie.

Agile werken in organisaties heeft grote impact op hoe we gewend zijn te werken en te organiseren. Dat vraagt een flinke verandering in cultuur en structuur.

In deze  driedaagse training leer je hoe je een effectieve transitie start en hoe je de flow in de verandering houdt. Ook leer je hoe je de verandering tastbaar maakt, zodat Agile niet bij mooie woorden blijft, maar ook zichtbaar wordt in gedrag.

Aan de slag met bewezen tools en best practices

Voor de Agile Coach Opleiding II hebben de Agile Coaches van Scrum Academy alle best practices samengevat in een driedaagse hands-on training. Je hoort uit eerste hand wat werkt in de praktijk. Van het strategische kader tot het operationele niveau.

Gedurende twee dagen werk je veel samen met deelnemers uit verschillende branches. Je deelt elkaars ervaringen en gaat extra verrijkt de training uit. We nodigen je uit je eigen case in te brengen. Zo kan je direct de inhoud van de training toepassen op jouw situatie. We staan ook stil bij wat de verandering voor jou als persoon betekent en hoe je nog effectiever je rol als trekker van de transitie kan pakken. Na afloop heb je een stevige basis om jouw organisatie nog effectiever te laten transformeren.

Opschalen van Agile in de hele organisatie

Het werken met één of enkele teams Agile teams in de organisatie is vaak nog goed te managen. Maar wanneer je opschaalt vragen nieuwe uitdagingen om een goed antwoord.

Je leert hoe je een Agile cultuur ontwikkelt en cultuur omzet in concreet gedrag. Je leert hoe je de afstemming laat plaatsvinden in een organisatie die hard aan het versnellen is. In dit onderdeel behandelen voor opschaalmodellen, welk leiderschap daarbij hoort, en ook welke houding en gedrag van teamleden gewenst is. We maken het concreet met afstemming met OKR’s. Objectives & keyresults, waarmee je op een Agile manier grip houdt op de koers van de organisatie.

Empirische verandercyclus

Centraal in de training staat het Agile Change Canvas en de verandercyclus van inzichten, kansen en experimenten. Met het Agile Change Canvas bouw je de context van de gewenste verandering blok voor blok op. Als tweede stap stel je een concrete veranderbacklog op. 

Verandermanagement is bij Scrum Academy een Agile aanpak. Je leert hoe je de urgentie creëert om de verandering mee te starten. Vervolgens formuleren we de eerste kansrijke experimenten om verandering in de praktijk te creëren en te toetsen. Deze experimenten worden in de praktijk gevalideerd, waarbij met objectives & key results sturing en focus gehouden wordt. 

Ook gaan we in op de drijfveren van individuen en teams. Waarom willen we veranderen? Je leert hoe je gedrag positief beïnvloedt en hoe krachtig dit kan zijn. Belangrijk bij de Agile transitie is de rol van het management. We reiken je concrete coachtechnieken aan om jouw management te begeleiden en stakeholders te betrekken.

Persoonlijke ontwikkeling tot Agile Coach

Aan het einde van de training staan we stil bij jouw persoonlijke ontwikkeling als Agile Coach. Dat zorgt ervoor dat je met een rijk gevulde toolbox, veel energie en een flinke dosis zelfvertrouwen aan de slag gaat.

 

 

In het kort

  • Vervolg op de succesvolle Agile Coach Opleiding I
  • Praktijkgerichte training
  • 3 dagen fysiek
  • 6 dagdelen online
  • Leer hoe je organisaties succesvol transformeert
  • Leren met én van andere deelnemers

Voor wie?

Voor managers en Agile Coaches, Scrum Masters en Product Owners die de Agile transitie effectief willen versnellen of succesvol willen opstarten.

Agile Coaches die deel I hebben afgerond en op zoek zijn naar verdieping in deel II.

 

Locatie

B. Building 2

John M. Keynesplein 12-46

1066 EP Amsterdam

 

Duur

3 dagen (fysiek)
start 9u tot 16:30u
OF
6 dagdelen(online) van 3,5u
start 9u tot 12:30u

Voor wie

Iedereen die verantwoordelijk is en bijdraagt aan de agile transformatie.

Talen Nederlands English
InCompany

Ook mogelijk bij jou op het bedrijf. Voor jouw team. En in het Engels.

 

Prijs (ex. BTW)

€ 1895

Programma

Deel 1 Hoe ontwerp en ontwikkel ik een agile verandering?

  • Wat maakt een Agile verandering complex?
  • Hoe formuleer ik een gedragen visie om te veranderen?
  • Hoe analyseer ik de huidige situatie?
  • Hoe creëer ik urgentie om te veranderen?
  • Hoe meet ik voortgang en succes van de verandering?
  • Hoe vorm ik een transitieteam?
  • Hoe hou ik mijn stakeholders betrokken?
  • Hoe stel ik een transitie backlog op?
  • Hoe pak ik een transitie op een manier agile aan?
  • Hoe formuleer ik goede hypotheses en experimenten om te veranderen?

 

Deel 2 Hoe zet je mensen in beweging?

  • Hoe stel ik teams samen?
  • Wat zijn drijfveren om te veranderen?
  • Hoe schaal ik de verandering in de organisatie op?
  • Hoe coach ik een management team?
  • Hoe stimuleer ik gewenst gedrag? (OBM)
  • Wat zijn strategieën om gedrag te beïnvloeden?
  • Wat zijn veelvoorkomende valkuilen en hoe vermijd ik die?
  • Hoe herken ik een organisatiecultuur?
  • Hoe zet ik cultuur om in gewenst gedrag?
  • Hoe match je cultuur en structuur en voorkom je in een organisatie: je zegt dit maar doet dat!

 

Deel 3 Hoe schaal je Agile op in de organisatie?

  • Hoe ontwerp je een nieuwe Agile organisatie?
  • Hoe schaal je het aantal teams op in de organisatie?
  • Welke schaal modellen zijn er? 
  • Wat zijn de voor- en nadelen van opschalen van Agile?
  • Welke leiderschap past bij het opschalen van Agile? 
  • Hoe zorg je voor de juiste afstemming in een Agile organisatie?
  • Hoe hou je koers en stuur je tijdig bij?
  • Hoe werken Objectives & Keyresults in een Agile organisatie?
  • Wie ben ik zelf als veranderaar?

 

Twijfel je welke training bij jou past?

Neem contact op met
Gert-Jan Danenberg

Managing Director & Agile Coach

+31 (0)85 1302117
+31 (0)6 11535207
gert-jan@scrumacademy.nl

Bel mij terug

Deelnemers over onze trainingen

De SAFe training was erg leerzaam. Ik vond het een gezonde combinatie tussen de theorie en praktijk. Geen les waarbij je slides van een PowerPoint presentatie doorloop, maar de PowerPoint slide worden omgezet en real-time opdrachten. Hierdoor bleef de theorie ook echt hangen en weet je ook hoe je SAFe concreet kan toepassen in de praktijk. Super bedankt Roy en Remco! (Translated by Google) The SAFe training was very instructive. I thought it was a healthy combination of theory and practice. No lesson where you go through slides of a PowerPoint presentation, but the PowerPoint slide is converted and real-time assignments. As a result, the theory really stuck and you also know how you can apply SAFe in practice. Thank you very much Roy and Remco!

Rubien Grootfaam

4 dagen geleden
De training Value Driven Portfolio Management is een (zeer) nuttige toevoeging op mijn bestaande kennis en ervaring. Het denken vanuit de toegevoegde waarde, het toepassen van het Agile Manifesto in een eigen framework en de informatieve infographics zijn voor mij de belangrijkste elementen. (Translated by Google) The Value Driven Portfolio Management training is a (very) useful addition to my existing knowledge and experience. Thinking from the added value, applying the Agile Manifesto in its own framework and the informative infographics are the most important elements for me.

Bobby van den Berg

3 weken geleden
Geweldige leerzame training, heel interactief met instructeurs met zeer brede kennis. Heb er veel van opgestoken en kon de eerste dag na de cursus het geleerde al in praktijk brengen. (Translated by Google) Great educational training, very interactive with instructors with very broad knowledge. I learned a lot from it and was able to put what I learned into practice the first day after the course.

Eric Roetenberg

1 maand geleden
Ik deed de Scrum Master 1 training op locatie als ZZP'er. Het is een investering, maar zelfs met mijn eerdere scrum ervaring had ik er erg veel aan. Fijne coaches en werkvormen. Ik kreeg ook de kans mijn notitieboekje vol met vragen grotendeels beantwoord te krijgen. Binnenkomst was goed geregeld met lekkere koffie (barista!) en koek van de coffee corner in de lobby. Ik zou hen zeker aanraden. Tip: check even met hen welk niveau je hebt en welke cursus voor jou het meest geschikt is. Dan kom je met goede verwachtingen in de juiste cursus. (Translated by Google) I did the Scrum Master 1 training on location as a freelancer. It is an investment, but even with my previous scrum experience, it helped me a lot. Good coaches and working methods. I also had the chance to get my notebook full of questions answered for the most part. Entry was well organized with good coffee (barista!) and cake from the coffee corner in the lobby. I would definitely recommend them. Tip: check with them which level you have and which course is most suitable for you. Then you come to the right course with good expectations.

Sammy de Keijne

1 maand geleden
Leerzame training, trainers en faciliteiten uitstekend. Gemengde groep in ervaringsniveau met Scrum. Interactief. 5e ster als er iets meer zou worden ingezoomd op de theoretische basis wat mij betreft. Prima investering voor startende Scrum Masters. (Translated by Google) Educational training, trainers and facilities excellent. Mixed group in experience level with Scrum. interactive. 5th star if zoomed in a little more on the theoretical basis as far as I'm concerned. Great investment for starting Scrum Masters.

Serko Hermans

4 maanden geleden
Pasgeleden de opleiding Agile Coach I gevolgd, smaakt naar meer. Bijzonder interactief, zoveel inzichten opgedaan en ook werkvormen meegekregen die ik nog niet kende. Ik had hier zowel persoonlijk als zakelijk iets aan. De eerste twee dagen zijn voornamelijk gericht op teaching, mentoring, coaching en hoe je dat doet, inclusief nog een keer een stuk basiskennis rondom agile werken en vooral hoe je dat overbrengt. De laatste dag focuste zich op agile transities binnen organisaties. Vooral die laatste smaakt naar meer, ik zou dan ook graag het vervolg gaan doen. (Translated by Google) Recently followed the Agile Coach I training, you have a taste for more. Very interactive, gained so many insights and also learned working methods that I did not know before. This benefited me both personally and professionally. The first two days are mainly focused on teaching, mentoring, coaching and how to do that, including once again a piece of basic knowledge about agile working and especially how you transfer it. The last day focused on agile transitions within organizations. The last one in particular leaves me wanting more, so I'd love to do the sequel.

Wendy

4 maanden geleden
Nuttige training. Deels een opfrissing en deels echt nieuwe dingen geleerd. (Translated by Google) Useful workout. Part refresher and part really new things learned.

Fred Kamphues

4 maanden geleden
Zeer leerzame en energieke training “Agile Coach” met heel veel content, veel ruimte voor oefenen en inspirerende trainers met kennis en ervaring. (Translated by Google) Very instructive and energetic training “Agile Coach” with a lot of content, plenty of room for practice and inspiring trainers with knowledge and experience.

Tommy Mac Donald

4 maanden geleden
Lees alle reviews op Google

Deze bedrijven gingen je voor

5 redenen
om voor de Agile Coach Opleiding II te kiezen
Is dit niet de training die je zoekt? Bekijk onze andere trainingen: